Aquele que é líder pela primeira vez precisa de acolhimento e orientação clara, conectada à sua realidade profissional. Essa não é uma jornada única e os desafios podem ser melhor superados em parceria.
O programa propõe-se a apoiar profissionais em sua primeira posição de liderança ou novos empreendedores na gestão de equipes.
As mentorias são focadas nas necessidades individuais do líder, no autoconhecimento e na gestão de pessoas, atrelados à comunicação, conexão e empatia para apoiar a transição mental e estrutural do líder, com o propósito de tornar o processo de adaptação mais fluido e consciente.
